【部活問題】
— 乾 東一郎/高校教師いぬいのブログ (@inui_to_ichiro) 2017年4月6日
この2週間程度は、多くの人が部顧問問題で苦しんでいる
私が忘れられないのは、子育て中の女性教諭が、大手を振って部顧問拒否をして
「部活は生徒指導に有効、うちの子も部活にいれたい」
と、のたまったときだ
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上の文章で、部活問題は何ヵ所あるだろうか
問題点1
この2週間程度は、多くの人が部顧問問題で苦しんでいる
今の時期,本業以外で苦しむのが変。
今の時期,本業以外で苦しむのが変。
問題点2
私が忘れられないのは、
忘れられないほどのトラウマになっているのも変
問題点3
子育て中の女性教諭が、大手を振って部顧問拒否をして
個人的理由で顧問拒否ができるならいいなぁ,と思う自分に嫌悪感
問題点4
忘れられないほどのトラウマになっているのも変
問題点3
子育て中の女性教諭が、大手を振って部顧問拒否をして
個人的理由で顧問拒否ができるならいいなぁ,と思う自分に嫌悪感
問題点4
部活は生徒指導に有効
有効かどうかは本人の資質による
問題点5
うちの子も部活にいれたい
と、のたまったときだ
有効かどうかは本人の資質による
問題点5
うちの子も部活にいれたい
と、のたまったときだ
自分は土日休んどいて,子どもを同僚に預けるとは何という振る舞い
と思う自分に嫌悪感
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今の時期,本業以外で苦しみ,
忘れられないほどのトラウマになり,
生徒指導についてあれこれ考え,
自分に対して嫌悪感を増幅させる。
これが,部活制度です。
自分に対して嫌悪感を増幅させる。
これが,部活制度です。
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